АНОНСЫ
Информационное сотрудничество. Event-агентство OOOOO.EVENTS
Информационное сотрудничество с крупным деловым мероприятием IV Олимпиада игр и нетворкинга
Роман Никитин, директор по персоналу КА «Зест-Персонал»
Когда требования к кандидатам сильно завышены, много пожеланий, в том числе дискриминационного характера, и при этом заказчик не готов в чем-то двигаться в своих пожеланиях
Дворцевая Валерия, генеральный директор Визави Консалт
"...можно не закрыть вакансию, но показать такую профессиональную работу, что следующие вакансии будут давать именно тебе"
Богданов Михаил, генеральный директор Консорт Групп
"...партнерство с рекрутерами означает, что компания-клиент активно развивается"
Алексей Стоянкин, эксперт по выстраиванию отделов активных продаж Консалтинговая компания МДД Групп
"...если у вас ничем не примечательная компания – заполучить такого продавца будет архисложно"
Куприна Наталия Николаевна
"...суды выносят решения не в пользу работников в связи с тем, что предоставленные ими доказательства признаются неотносимыми, недопустимыми, противоречивыми или недостаточными"
Богданов Михаил, генеральный директор Консорт Групп
"партнерство с рекрутерами означает, что компания-клиент активно развивается"
Завьялова Жанна, Кандидат психологических наук, Известный бизнес-тренер
Мне интересны люди с «open mind»
Наталья Толстая, Генеральный директор Компании Амплуа
Эта задача – отражать текущее состояние рынка HR и T&D
Питер Штром, вице-президент по операционной деятельности Института Адизеса
Cтартап погружается в бюрократию и умирает из-за излишнего контроля