КОМПАНИИ
Евгения Бушуева, собственник, генеральный директор Центра красоты и здоровья «Ланжель» (Ярославль)
Когда топ идет к девиантному боссу, а это значит, в девиантную компанию, ему следует взвесить все риски...
Евгений Емельянов, президент консалтинг-центра «ШАГ»
Обычно, когда к нам приходит человек и говорит: «Я на предыдущем месте был незаменим», то это заранее знак некачества...
Яна Алферова, директор по персоналу компании Digital Design
Неправильные бизнес-процессы могут привести к тому, что «съеденными» окажутся как раз сильные сотрудники...
Михаил Амелькин, генеральный директор компании «Тион»
Ключевая компетенция СЕО — это уметь принимать быстрые и сильные решения в условиях динамично меняющейся внешней среды и в атмосфере неопределенности...
Александр Миколаенко, директор компании DesignСontest
Невозможно сделать за один день большой шаг и сказать: «Вот, я развился!» Это постоянный процесс: сегодня одно, завтра другое и так постоянно...
Георгий Агаджанов, Groupon Russia
Обучение сотрудников — это инвестиции в создание высокомотивированной, продуктивной и креативной команды...
Ирина Королева — руководитель проектов по обучению и оценке персонала Mango Office
Деловые игры хороши, но не для проверки мотивации кандидата...
Максим Недякин, совладелец SPAR и член совета директоров УЮТЕРРА