ДОЛЖНОСТИ
Ирина Кулаева, директор по персоналу компании «Мир упаковки» (Санкт-Петербург)
Искушать человека вседозволенностью, а потом ставить ему это в вину неправильно...
Анастасия Лобарева, директор по персоналу компании ДМС (Новосибирск)
Производственные таланты могут проявиться сразу, но для их выявления нужен внимательный наставник, который сможет обратить внимание на того или иного стажера, подающего надежды...
Елена Данилова, директор по персоналу «Татфондбанк»
«Засланный казачок» может прийти в компанию как от агентства, так и с рынка, откликнувшись на размещенную вакансию...
Ирина Крысова, директор российского регионального представительства группы компаний DREAM MAKERS
Чем больше человек обвиняет в своих бедах компанию — тем, как правило, он сам к этим бедам и причастен...
Елена Данилова, директор по персоналу «Татфондбанк»
Когда речь идет о тайном сговоре агентства с кандидатом, который специально регулярно меняет работу, это неэтичное поведение именно агентства...
Мария Юрыгина, HRD компании «Ферронордик Машины»
Благонадёжность кандидата следует проверять всегда, и особенно тщательно, если у вас есть подозрения, что кандидат имеет договорённость с кадровым агентством или конкурентами...
Юлия Курилова, директор по персоналу компании МФИ Софт
Чтобы инструменты хорошо работали, необходимы всего две вещи – доверие руководителю его подчинённых и автоматизированные методы контроля коммуникаций сотрудников с клиентами и партнёрами...
Юлия Смирнова, региональный директор по персоналу RB компании «Reckitt Benckiser» в России и странах СНГ
Среди западных компаний нет компаний-однодневок, это, как правило, мультинациональные гиганты со значительными инвестициями и планами на российский рынок...
Марина Волостнова, директор по персоналу российского представительства компании CNH Industrial
Человеческие отношения – это одно, а жёсткое следование технологическим процессам прописать невозможно...
Евгений Грива, генеральный директор Сибур (Индия)