Искусственный интеллект уже здесь

Автор: Светлана Хамитова, ALTHAUS Group

Трансформация сегодня - это активное движение в сторону чат ботов, подбора персонала с помощью софта, big data...

Ваша компания не подвержена трансформации?

Начнем с того, что консалтинговый рынок связан с той информацией, которая есть на рынке. А она очень часто меняется, и поэтому коллеги наши вынуждены постоянно учиться. У нас есть амбициозные планы на ближайшие три года. Поэтому и трансформация у нас на повестке дня.

Не такая масштабная, как планах Сбербанка, но в любом случае мы должны двигаться в ногу со временем. Поэтому вероятно и персонал, и структура компании в ближайшее время претерпят изменения.

 Как Вы понимаете «трансформацию» в Вашем бизнесе?

― Уже на смену консультантам в ближайшее время, как пророчат футурологи, придет искусственный интеллект. И поэтому то, с чем нам придется конкурировать – это машина. Поэтому задача консультантов, для того, чтобы не просто удержаться на плаву, а развиваться и быть одной из компаний, которая приносит прибыль – это быть не машиной, отличаться от машин и создавать такую услугу, которую клиенту будет интереснее покупать, нежели сотрудничать с машиной. Поэтому в ближайшие несколько лет наша задача выстроить такую структуру, такую форму услуг подобрать, которые позволят удержаться.

Мы работаем с инвестиционными фондами, банками, компаниями, которые хотят приобрести или продать свои активы. Так же у нас есть направление, которое занимается сопровождением строительства в части финансово-инвестиционного разреза. Они курируют, насколько эффективно вкладываются и используются деньги в процессе строительства. Есть департамент, который занимается финансовым аутсорсингом. Это ведение бухгалтерского учета для компаний-клиентов, а также аудит по стандартам российского бухгалтерского учета и международным стандартам. Также есть департамент, который занимается судебными спорами, и департамент, который занимается инвестиционным банкингом. Это очень интересный бизнес, когда коллеги помогают найти инвесторов тем, кто хотел бы получать инвестиции. Еще у нас есть департамент корпоративных налогов и департамент налогов для частных лиц. Наверное, по большому счету это все. И теперь нам надо от привычной схемы консалтинга двигаться обгоняя паралельно движущийся ИИ.

 Но ведь, насколько я слышал, – это очень далекое будущее, когда интеллект в этой сфере еще сиожет думать как ваши эесперты...это ведь не шахматы где 64 коетки и фигуры...?

― На самом деле, оно не настолько далекое, если посмотреть формулу развития, которую предлагает высшая школа экономики до 2030 года, или почитать футуристические книги, но все-таки. Например, Митио Каку, который говорит о том, как будет развиваться в ближайшие 100 лет наше общество и какие науки и профессии будут востребованы. Ну а ближайшее будущее – 2025 год, там искусственный интеллект занимает достаточно большую часть.

Вы подозрительно хорошо понимаете вопросы менеджмента, хотя официально Вы HR -директор.

....

Светлана Хамитова, Директор по персоналу «Аlthausgroup»

Беседовала А. Верещагина

ПОЛНЫЙ ТЕКСТ НОМЕРА ДОСТУПЕН ТОЛЬКО ОФИЦИАЛЬНЫМ ПОДПИСЧИКАМ (для получения полного номера зарегистрируйтесь у нас на сайте).

© КОПИРОВАНИЕ МАТЕРИАЛОВ САЙТА ВОЗМОЖНО ТОЛЬКО С ПИСЬМЕННОГО СОГЛАСИЯ ПРАВООБЛАДАТЕЛЯ TP@TOP-PERSONAL.RU