ЖУРНАЛ "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ" N14 2013 ГОД

Правообладатель разрешает использование материалов журнала, но с обязательной ссылкой на ресурс www.top-personal.ru

В этом номере:

МЕЖДУНАРОДНЫЕ ДЕЛА

Комментарий эксперта

Михаил Богданов

МЕЖДУНАРОДНЫЕ ДЕЛА

Бразилия: рывок экономики...

Серджио Пессоа

VIP-ГОСТЬ

Не все правильно понимают, когда им дают больше свободы

Олег Грибанов

IT

Идите в ногу со временем, и все будет ОК...

Никита Смуров, Александр Попов

IT -ПЕРСОНАЛ

Советы от «Астерос»

Ирина Смолякова

IT -ПЕРСОНАЛ

Особенности работы с IT -персоналом

Дмитрий Гудзенко

IT -ПЕРСОНАЛ

Лучшие программисты Microsoft из Индии?!!!

РЕКРУТМЕНТ

Комментарий эксперта

Владимир Фомин

РЕКРУТМЕНТ

Скрытые требования к вакансии

Ольга Лазарева

РЕКРУТМЕНТ

Что для одного является желанным, для другого — неприемлемо, что для одного — очевидно, для другого — открытие

Анна Старикова

КОММЕНТАРИЙ ЭКСПЕРТА

Комментарий к статье Стива Балмера (Microsoft)

Ольга Жердева

ИМИДЖ ФИРМЫ

Хорошее впечатление — ЗАЛОГ УСПЕХА

Елена Малетина

ТРУДОВОЕ ПРАВО

Привлечение на работу высококвалифицированных специалистов

Ольга Шибаева

ЗАРУБЕЖНЫЕ НОВОСТИ

Они обкрадывали свои компании...

РОЛЬ ЭЙЧАРА

Период «постдикого» капитализма наступил..

Ольга Самсоненкова

РОЛЬ ЭЙЧАРА

Бессмысленно внедрять новые бизнес -процессы в компании с «ручным» управлением

Галина Голощапова

ТРИБУНА ДИРЕКТОРА

В чем «крутизна» эйчара?

Наталия Батова

ТРИБУНА HRD

Не молчать... всегда «быть включенным» в бизнес...

Татьяна Кузнецова

ТРЕНИНГ

«Диалог в темноте»