Какие перспективы вы видите у модели удаленного труда (УТ) для компаний?
— Концепцию удаленной работы разработал американец Джек Ниллес. В 1972 году он высказал идею, что не обязательно держать работников в офисе,так как современные средства связи позволяют поддерживать контакт между сотрудниками на расстоянии. Чтобы проверить свою теорию на практике, он ставил эксперименты в Университете Южной Калифорнии, по результатам которых составил доклад и получил финансирование от американского национального научного фонда. Власти проявили интерес к развитию идеи удаленной работы, увидев в ней решение транспортных проблем, остро стоявших в городах. Новая организация труда могла позволить решить эти вопросы, а заодно обеспечить работой население удаленных сельских районов. С появлением и развитием Интернета возможности для коммуникации на расстоянии значительно выросли, а обмен информацией и результатами интеллектуального труда значительно упростился. Сегодня идея удаленной работы активно используется фрилансерами,которые ищут заказчиков через Интернет по всему миру, выполняют проекты и принимают оплату с помощью электронных платежных систем в режиме онлайн.Но всем ли подходит эта схема работы? С чем сталкиваются компании, в чем плюсы и минусы «удаленки»?
Полный текст читайте в свежем номере
Рекомендуем оформить подписку в агентстве Урал пресс - 8499-700-05-07.
АНАЛИТИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ И КОММЕНТАРИИ ЭКСПЕРТОВ ЖУРНАЛА ЧИТАЙТЕ В ПЕЧАТНОЙ ВЕРСИИ