ЖУРНАЛ "ТРУДОВОЕ ПРАВО" N8 2014 ГОД

Правообладатель разрешает использование материалов журнала, но с обязательной ссылкой на ресурс www.top-personal.ru

В этом номере:

Увольнение

Увольнение по инициативе работодателя: спорные аспекты

Анна Савельева

Увольнение

Увольнение за несоответствие корпоративной культуре

Олеся Федорова

Увольнение

Нарушение правил корпоративной этики — основание для увольнения?

Ольга Москалева

Конфликт

Если беременная работница безразлично относится к работе

Мария Иванова

Трудовой договор

Трудовые отношения с сотрудниками бухгалтерии: особенности и нюансы

Алексей Русин

Охрана труда

Защита работников от психосоциальных рисков: опыт Европы и его применимость в России.

Елена Сыченко

Охрана труда

Часть II: охрана работника от психологического преследования (домогательства)

Судебная практика

Нормирование труда: судебные споры

Оксана Мун

Интервью

«В юриспруденции всегда есть чему учиться и к чему стремиться....»

Оксана Мун

Комментарии экспертов

Комментарии к статье «Использование Интернета вне связи с трудовой функцией как основание для применения дисциплинарного взыскания»

Комментируют Евгения Любко, Екатерина Шестакова, Ольга Бодрова, Константин Кальдин, Тимофей Левицкий

Комментарии экспертов

За работу без договора будут штрафовать

Комментируют Сергей Щёлоков, Алексей Иванов

Комментарии экспертов

Может ли бригадир не отвечать за свой участок?

Комментирует Ирина Чучкина

Комментарии экспертов

Инженер выдал тайну котлов

Комментируют Денис Ермаков и Ирина Чучкина

Вопрос-ответ

На вопрос читателя отвечает Олеся Федорова, юрист ЗАО «Капитал Групп»