Атмосфера гильдии также способствует развитию персонала. Открытость и совместная работа помогают людям учиться не только самостоятельно, но и друг у друга. Такое обучение помогает сотрудникам достигнуть большего, чем если бы они учились в одиночку

Интервью с Хью Верриером, управляющий партнер московского офиса White & Case

: По данным Ассоциации менеджеров, вы вошли в топ-1000 самых успешных менеджеров России. Что стало основой успеха, благодаря кому или чему это стало возможным?

– Оценка профессионализма менеджера зависит от того, насколько эффективно функционирует компания, которую он возглавляет. В основе моего подхода к управлению юридической компанией лежит идея, которая широко применялась в средневековых гильдиях мастеров: всеобщая заинтересованность профессионалов в процветании друг друга и отрасли.

Успешное существование компании, практикующей данную модель управления, строится на взаимном соблюдении интересов сотрудников и работодателя, а также на их отношении к работе в компании как к деятельности союза профессионалов. Работодатель и сотрудники, подобно мастерам и подмастерьям, помогают друг другу совершенствоваться во благо общего дела.


: От чего, по-вашему, зависит профессиональный успех юриста?

– Чтобы стать профессиональным юристом, необходимо относиться к своей профессии как к искусству и постоянно совершенствоваться в этом искусстве. В этом плане мы можем многому научиться у музыкантов, атлетов, танцоров или, например, шахматистов. Все они, прежде чем добиться успеха, долгое время день за днем развивают свои профессиональные навыки. Я считаю, что работоспособность и стремление к совершенству помогут добиться успеха в любом деле.

Я хотел бы вновь обратиться к образу гильдии. Успех здесь приходит к тем, кто умеет находить вдохновение в том, что он делает. Многие люди воспринимают работу как необходимое зло и идут работать, чтобы прокормить себя и свою семью. Если юрист относится к своей профессии всего лишь как к работе, которую он делает под давлением обстоятельств, продукт его труда никогда не будет востребован клиентами. Юриспруденция – это призвание, а не вынужденный способ заработка.

Еще одна характерная черта хорошего юриста – любовь к своей стране. Законодательство влияет на развитие всего государства, и от того, насколько эффективно работают законы, во многом зависит благополучие его граждан. Если юрист задумывается о том, что хорошо для его страны, он задумывается и о том, как заставить законодательство работать эффективнее. Это, безусловно, стимулирует его профессиональный рост.

Продолжение читайте в новом номере журнала