ЖУРНАЛ "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ" N23 2011 ГОД


Правообладатель разрешает использование материалов журнала, но с обязательной ссылкой
на ресурс www.top-personal.ru
В этом номере:
Как стать компанией мирового класса
Иногда менеджмент принимает такие решения, чтобы в краткосрочной перспективе сохранить свои позиции
Беседовала Анастасия Балашова
ПОДБОР ПЕРСОНАЛА
Сложности подбора замов: факты из первых уст
Дмитрий Кристофор
КОММЕНТАРИИ
Топ-менеджеры — люди состоявшиеся и могут позволить себе «покапризничать»
КОММЕНТАРИИ
Комментарий к статье «В поисках золота, или Технологии ES на практике» автора Р. Ильясова
МОТИВАЦИЯ
Комментарий к статье «Один из основных видов мотивации топ-менеджера — выплата бонусов» автора Ю. Федотенко
Татьяна Бекренева
МОТИВАЦИЯ
Комментарий относительно персонала ЯК-42
Игорь Юрьевич Шутов
ПРИНЦИПЫ ДИРЕКТОРА
6 принципов Герхарда Корнфельда: эксклюзивность идей сквозь оттенок прописных истин
Дмитрий Кристофор
Бизнес-школы
Неторопливые шведские парни строят долгосрочный бизнес…
Анна Саяпина
ВЫСОКИЙ РЕКРУТМЕНТ
Заставьте кандидата думать...
Константин Балакин
Выдающиеся люди
Кто и как влияет на мир
Константин Балакин
НОВОСТИ
Английское право в России, российское право в Англии — скоро это войдет в наше правовое сознание как некий новый порядок вещей?
Анна Тарасова
Мерфология
Мерфология — «веселая наука»
Алексей Стрельцов