ЖУРНАЛ "УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ" N23 2011 ГОД

Правообладатель разрешает использование материалов журнала, но с обязательной ссылкой на ресурс www.top-personal.ru

В этом номере:

Как стать компанией мирового класса

Иногда менеджмент принимает такие решения, чтобы в краткосрочной перспективе сохранить свои позиции

Беседовала Анастасия Балашова

ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

Сложности подбора замов: факты из первых уст

Дмитрий Кристофор

КОММЕНТАРИИ

Топ-менеджеры — люди состоявшиеся и могут позволить себе «покапризничать»

КОММЕНТАРИИ

Комментарий к статье «В поисках золота, или Технологии ES на практике» автора Р. Ильясова

МОТИВАЦИЯ

Комментарий к статье «Один из основных видов мотивации топ-менеджера — выплата бонусов» автора Ю. Федотенко

Татьяна Бекренева

МОТИВАЦИЯ

Комментарий относительно персонала ЯК-42

Игорь Юрьевич Шутов

ПРИНЦИПЫ ДИРЕКТОРА

6 принципов Герхарда Корнфельда: эксклюзивность идей сквозь оттенок прописных истин

Дмитрий Кристофор

Бизнес-школы

Неторопливые шведские парни строят долгосрочный бизнес…

Анна Саяпина

ВЫСОКИЙ РЕКРУТМЕНТ

Заставьте кандидата думать...

Константин Балакин

Выдающиеся люди

Кто и как влияет на мир

Константин Балакин

НОВОСТИ

Английское право в России, российское право в Англии — скоро это войдет в наше правовое сознание как некий новый порядок вещей?

Анна Тарасова

Мерфология

Мерфология — «веселая наука»

Алексей Стрельцов