АНОНСЫ

28/05/2018 г

Еремеев Станислав, ректор Ленинградского государственного университета им. А.С.Пушкина

"количество выпускников можно увеличить, но качество их всё равно продолжит падать"

25/05/2018 г

Ирина Уварова, директор по персоналу Группы компаний «Искра»

В росте вовлечённости должны быть заинтересованы все топы компании

24/05/2018 г

Джеффри Пфеффер, профессор

«Почему ложь – самый мощный инструмент лидера?»

24/05/2018 г

Дмитрий Жирнов, кадровое агентство «Бридж ту ЭйчАр»

Софт в оценке - вот-вот станет повсеместным... кроме подбора топов

23/05/2018 г

Сергей Слесарев, центр «Общественная Дума»

На чужой каравай - рот не разевай…

22/05/2018 г

BBI Summit - предложение сотрудничества

BBI Summit - предложение сотрудничества

18/05/2018 г

Руслан Казаков, генеральный директор Детектив «ОкО»

"...главным является не обилие ресурсов, которые компания готова задействовать для этой (поисковой) оптимизации, а профессионально подобранные инструменты для её осуществления"

17/05/2018 г

Александр Князев, президент Совета Ассамблеи народов

HR-специалист должен обладать достаточно высоким профессионализмом, чтобы заметить признаки потенциально конфликтной личности